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Téléchargez votre questionnaire turnover et fidélisation des salariés

  • Ce questionnaire s'adresse aux DRH / RHH qui cherchent à identifier les besoins des jeunes talents pour les fidéliser.
  • 28 questions sur 4 thèmes (le sens au travail, l'équilibre de vie, la culture d'entreprise et le développement de carrière) à poser pour vos enquêtes auprès de vos collaborateurs.
  • Recevez gratuitement par email le questionnaire au format PDF en cliquant sur le bouton ci-dessous.
Aperçu du questionnaire turnover et fidélisation, 28 questions (PDF)

Pour aller plus loin ...

Cartes des thèmes de l'enquête (eNPS, DUERP, indice de bien-être…) vues en perspective
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IDTree
IDTree vous aide à prévenir le stress au travail avec des logiciels et des consultants QVCT / RPS.
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  • IDTree nous a accompagné dans la mise en place d'une enquête retour d'expérience télétravail, puis sur une démarche Qualité de Vie au Travail. Grâce à IDTree, nous avons diminué le turnover de nos collaborateurs.
Portrait de Fabrice Lacroix
Fabrice Lacroix
DRH chez Cerfrance BFC.

Ils font leurs enquêtes avec IDTree

  • Zéro burnout dans 99% des entreprises avant 2035. Cela est notre mission.
  • L'objectif de IDTree est de proposer un outil accessible à tous et qui permette d'améliorer concrètement la Qualité de Vie au Travail.
  • Après 25 ans d'expérience en tant que designer dans des grands groupes automobiles, j'ai décidé de fonder IDTree pour promouvoir l'humain comme principal atout pour l'entreprise de demain.
Portrait de la personne qui témoigne
Cristian Gudima
Directeur Général de IDTree.